来自21个国家青年学者聚河北 共同把脉中国经济

　　近日，中国社科院国际青年学者访问团座谈交流会在石家庄市举行，来自21个国家的30位青年学者与河北省社科院的专家学者进行了座谈，围绕劳动力短缺现象、促进国际贸易交流、建设低碳城市等话题进行了交流。

　　俄罗斯国家科学院学者伊万谈到俄罗斯劳动力市场发展中所遇到的问题。他表示，俄罗斯所面临的问题可能在世界上很多的发达国家和发展中国家也同样遇到，所以这样的交流是有意义的。

　　伊万介绍，2012年，俄罗斯有40%的企业存在劳动力短缺的现象，但同时，劳动力短缺的现象分布并不平均，在某些领域里有这样的问题，但在有些领域里面劳动力比较集中。他提到了某些行业劳动力短缺所造成的劳动力成本上升问题，这与近段时期我国沿海地区发生的“农民工荒”有相似之处。

　　自2003年开始，我国珠三角周边城市就出现了“农民工荒”，随后扩展开来，而且近几年劳动力缺口迅速增大，今年尤甚，在珠三角、闽东南、浙东南，甚至河北、河南也出现这一现象。其中最紧张的，还是那些普遍被认为供应无限的劳动密集型产业，也就是低工资、缺乏技术的行业。这是由于，虽然我国劳动力绝对供应量一直在增加，但由于结构上的不均衡，无法为工商业增加更多劳动力。有学者提出，如果农村改革不能适时地配合，“人口红利”只是一句空洞的口号而己。

　　伊万提出了俄罗斯学者对于本国劳动力短缺现象的解决办法：第一是进一步增加人口所带来的经济活动；第二个关于继续提高劳动力的产能效力；第三是控制和调整劳动力的结构。与会学者表示，这对我国面临的“农民工荒”问题有一定的借鉴意义。

　　河北省社科院经济所副所长陈璐则就目前的世界热点———低碳城市的建设谈了自己的观点。他表示，虽然建设低碳城市是世界各国的发展方向，但实际操作中还面临着很多难题。在世界范围内也尚无成功范例，只在欧洲有很小尺度的低碳社区。在这种背景下，我国的低碳城市建设中面临着一些共性难点问题，这些问题存在于动力机制、支撑体系、评价体系等众多方面。

　　陈璐说，从动力机制方面看，一是动力机制作用主体单纯局限在政府主管部门纵向推动层面，面向园区层面、企业层面、居民层面的低碳城市动力机制基本上还是空白；二是已出台的规划、实施方案等过于笼统，没有配套的政策或规制来辅助落实。此外，法律和价格机制约束作用还未充分发挥作用。
    他认为，破解对策应包括以下几点：把构建低碳发展动力机制作为低碳城市建设的关键着力点；努力打造具有充足低碳技术供给能力和规划设计保障支撑力的低碳城市支撑体系；整合城市管理机构和职能，真正打造多元、高效、规范、科学的管理机制；通过创建“低碳城市综合评价指标体系”来考核低碳城市发展水平。(记者付薇)

关键词：中国经济,青年学者,河北