深化社保费业务协同共治！河北省税务局河北省人社厅开展党建联建

　　4月27日，河北省税务局、河北省人社厅“党建联建高质量推进社税业务有序开展活动”启动仪式在河北省税务局举行。

　　为深化征管职责划转后社保费业务协同共治，促进社会保险事业可持续发展和基金良性循环，提升参保群众的获得感、幸福感、安全感和满意度，今年以来，河北省税务局、河北省人社厅大力开展跨部门和跨层级党建联建，共同建立“1336”共建框架，统领党建联建活动开展，引领社保费协同共治走向纵深。

　　“1”，即制定一个意见。两部门联合印发《关于开展党建联建 高质量推进社税业务有序开展的实施意见》，围绕“让党旗在社税服务一线高高飘扬”主题，确定党建联建的指导思想、目标任务、组织架构和联建模式等，制定6项19条联建举措。

　　“3”，即瞄准三大目标。按照“以联建促党建，以联建促合作，以联建促发展”的原则，通过多角度、多层级、多形式联建活动，着力实现“党建引领业务互鉴共促、党支部战斗堡垒作用充分发挥、参保对象满意度全面提升”三大目标，推进社保费工作高质量发展。

　　“3”，即推动三级联建。按照省级带基层、三级同联动的思路，在率先做好省级层面部门党建联建的基础上，指导市、县（市、区）税务、人社部门开展各具特色的党建联建活动。目前，全省13个市、雄安新区和各县（市、区）税务、人社部门均已陆续启动党建联建活动。

　　“6”，即打造六联模式。聚焦“理论联学、制度联定、组织联动、活动联办、服务联抓、成果联展”党建联建模式，每季度联合开展集中学习和研讨交流，共同围绕核心业务研究出台政策、组建专班开展难题攻关，共同开展组织生活、标杆评选、文化公益活动，共同推出优化服务举措、为参保缴费人办实事。