秦皇岛经济技术开发区:筑牢改革开放“精神高地”
筑牢改革开放“精神高地” ——秦皇岛经济技术开发区构建理想信念教育体系纪实 在推进经济社会发展的进程中,秦皇岛经济技术开发区近年来通过“补钙”、“铸魂”、“聚力”、“固本”,积极构建理想信念教育体系,弘扬社会主义核心价值观,在党员干部心灵深处构筑起坚实的“精神高地”,形成强大的向上向善的力量,保持社会和谐稳定,推动改革开放事业不断取得新的突破。 补钙壮骨,锻造信念坚定、勇于担当的干部队伍 秦皇岛经济技术开发区把加强学习、坚定信念作为补钙壮骨的良药,把强化理想信念与担当使命责任相结合,着力锻造敢打必胜、素质过硬的干部队伍。开发区工委书记胡英杰说:“开发区要实现更好更快发展,核心问题是人。我们每个党员干部只有树立了正确的价值观,有了坚定的理想信念,才能自觉地、主动地干好本职工作,进而形成‘风正、气顺、心齐、劲足’的干事创业氛围,才能从根本上形成战斗力,进而有效推进全区经济社会发展。” 多年来,每逢周一上午,开发区工委、管委都会召开班子例会,除研究近期重点工作外,一项重要内容就是理论学习。班子成员和机关各部门负责人集中学习中央和省市最新政策和相关会议精神,十八大以来,重点学习习近平总书记系列重要讲话精神,播放《苦难辉煌》、《筑梦中国》、《焦裕禄》等电视片,夯实理论根基,强化使命担当;引导党员干部强化宗旨意识、群众观念,鼓舞党员干部弘扬艰苦创业精神,增强大局意识,增进班子团结,使思想合心,工作合力。 此外,他们还坚持开展“书香进机关”活动,每月推荐6本好书,目前已累计荐书349部,员工购买书籍2万多本,好读书、读好书在开发区蔚然成风。充分利用渤海大讲堂、道德讲堂等载体,坚持推出“每月一讲”活动,邀请知名专家学者授课,开拓广大干部群众的眼界。大力弘扬西柏坡精神,以“一个党员一面旗帜”为主线,引导非公企业党员立足岗位,勤奋工作,在生产经营中发挥先锋模范作用。围绕增强农村党组织战斗堡垒作用,引导农村党员干部胸怀全局,形成了党建统领,理想信念教育全面开花的良好局面。 在开发区,理想信念教育已由“软要素”变成“硬指标”,并固化为长效机制,成为党员干部日常之必需。与此同时,坚定的理想信念,又转化为推动发展的强大能量。 2004年,他们率先免征“农业税”,有效减轻了农民负担;2008年,提出发展以节能环保、数据产业、新能源和生物工程为代表的战略性新兴产业;提早对接京津,积极招才引智,主动承接产业转移,打造了以中科院科技成果转化基地、北大科技园、中关村海淀园秦皇岛分园为代表的合作平台,引进了50多个合作项目。 教育引导,培育感恩奉献、崇德向善的精神风尚 秦皇岛经济技术开发区把加强思想道德建设、培育社会主义核心价值观,作为构建理想信念教育体系的重要内容,使爱岗敬业、感恩奉献成为社会主旋律,形成了特色鲜明的区域道德文化。 2012年5月,开发区启动了“感恩教育年”系列活动,着力培养以“知恩、感恩、报恩,爱党、爱国、爱区”为内涵的感恩文化,活动开展三年来,“感恩教育”走进机关、企业、农村、社区、校园,核心价值理念日渐深入人心,全社会形成了崇尚感恩、向善尚美的良好风尚。 美城公司在举办的“感恩父母,回报社会”联谊会上,特意从江苏、河南等地把40余名员工的父母邀请到秦皇岛,参加答谢宴会,游览美丽的北戴河和山海关,公司员工在亲手制作的感恩卡上写下给母亲的话。 在开发区,感恩之心进行了美好的传递。金海粮油、康泰医学、臻鼎科技、星箭玻璃、开发区第一建筑公司等多家企业积极开展多种形式的捐资助学、扶危济困公益活动,传递一份爱心,履行社会责任。 区内企业在抓好经营生产的同时,文化活动也开展得丰富多彩。秦冶重工开展节能降耗主题活动;星箭公司组建志愿者队伍,建立爱国主义教育基地;哈电公司为员工举办集体婚礼……这些活动倡导爱岗敬业,促进了和谐劳动关系的建立。 沙河村制作了新二十四孝图,受到群众欢迎。村民韩兴强还自编自导自演快板,宣传党的好政策和社会传统美德。村党支部书记冯克莹说,开展感恩活动以来,孝老爱亲在这里蔚然成风,感恩文化走进人们的心中。 在全区87个农村、16个社区中,全面建设了文化广场、农家书屋,组建秧歌队、舞蹈队、合唱队,各类社区群众性文艺、体育团体非常活跃。文化部门定期组织“文化惠民”文艺演出,政府搭台送文化,群众领衔当主角。文化为百姓幸福生活注入了生机和活力,增添了新的内涵。开发区不再是文化的沙漠和孤岛,已经成为开放、包容、文明、和谐的精神绿洲。 真抓实干,践行一心为民、服务群众的根本宗旨 服务企业是开发区发展的基石,造福百姓是开发区发展的宗旨。2009年以来,开发区持续开展优秀创新企业评选,财政累计投入1.7亿元,对109家优秀创新企业和成长性企业扶持,带动企业技术创新投入总量达到6.2亿元。 真心实意关爱农民,创造性地实施了以促进失地农民创收和创“五好”为主要内容的“双创”活动,有效保障了失地农民根本利益。率先取消农业税,全额担负村“两委”干部工资,对返迁农民实行50%的采暖补贴,对农民子女升学进行奖励和补助,对失地农民开展就业培训,将失地人员纳入城镇养老保险体系,累计带动农民创收23.6亿元,失地农民就业率达93%。 2013年4月21日,东甸村20多名村民抬着水缸到开发区送水,将绣有“饮水思源,不忘党恩”的锦旗送到管委会,一定要让开发区的领导和干部尝尝新打的井水。原来,东甸村水量严重不足,每日限时供水,且水质呈强碱性,严重危害村民身体健康。开发区公安分局驻东甸村工作组入村后,仅用半个月时间,就将甘甜的井水送至每户村民家中。开发区“人畜饮水安全工程”共解决了涉及区内9个行政村3400人的饮水困难问题。 近年,开发区加快推进农村城市化,投资38亿元,建成孟营新村、渤海家园等9个城市社区,30多个村的农民告别低矮杂乱的旧居,1.3万人搬进了宽敞明亮的新居。投资12亿元,新建和改造学校、幼儿园24所,开发区的孩子由过去的“没学上”到现在的“上好学”。财政投入2.3亿元,将失地人员全部纳入养老保险范畴,彻底解决了他们的后顾之忧。民政部门累计投入资金近百万元,在邢庄家园、高家店村等农村建立20所老年幸福院,让农村空巢、残疾、孤寡老人安享“家庭式”养老服务。 2009年正月十五,1600多名失地农民冒着严寒、敲锣打鼓地来给开发区工委、管委拜年。两位年近八十的老人,紧紧地拉着开发区主要领导的手,眼含热泪、动情地说:“归了开发区有了养老金,比养几个儿子都强啊!” 姚山村党支部书记周杰带领村民支持开发区经济建设,带头迁了祖坟,砍了桃树,使两个大项目顺利落户。他在农村干部培训活动上现身说法:“开发区这些年给老百姓办了太多好事,咱们得知恩报恩。只有开发区发展好了,老百姓生活才能更好。”
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