承德面向京津借脑增智 扶持高层次人才创业

　　近日，来自北京大学等高校的46名毕业生与承德颈复康药业集团签订了就业协议，其中1名博士生和1名研究生直接进入设在集团的“河北省中药新辅料工程技术研究中心”进行科研工作。承德市积极搭建高端人才发展平台，今年一季度引进市外人才2068人，同比增长16.7%。“承德不但要以生态优势吸引京津优质生产要素转移，还要以更加开放的胸怀和优质的服务向京津‘借脑增智’。”承德市委书记郑雪碧表示。今年2月底，承德连续下发两份文件，分别加强企业引进京津人才智力工作和实施农村青年人才开发工程，再次解放思想，用活政策，从创新机制、完善政策、人才培养等多方面入手，打破贫困山区人才“难进与外流”的尴尬局面，以高素质人才的聚集和储备为核心，为产业发展注入源源不断的智慧和能量。

　　为更好地吸引京津人才携带科技成果来承创业，该市近期又推出市级直接资助服务政策，面向京津高端人才发出“邀请函”：对来承德工作的“两院”院士、中青年专家、学术带头人、高技能带头人，根据工作时间长短，由财政补贴10万至5000元奖励经费。为更好地吸引京津人才携带科技成果来承创业，承德在财政、税收、金融、土地等方面加大对创新创业人才团队的支持力度。“十二五”时期，承德市要扶持10个以上在本地创新创业的京津高层次人才团队，环首都三县各扶持5个以上在本地创新创业的京津高层次人才团队。

　　据了解，承德自2011年起实施“筑巢引凤、人才聚集、名家名人、金牌蓝领、农村实用人才”等五项人才工程，并推行“530”计划，即5年内吸引30个符合新兴产业发展方向、具有独立知识产权和自主创新能力的海内外高层次创新创意团队，带动新区创新创业群体发展。同时，推出“三个100”的扶持政策，即一次性给予100万元的创业启动资金，提供不少于100平方米的工作场所和不少于100平方米的公寓住房，并免除3年租金。

　　目前，承德高层次实用人才数量迅速增加，特别是高新产业开发区具有硕士及以上学历的达到70人，是5年前的3倍；具有高级职称专业技术人才210人，是2009年的10倍。近两年来，先后有120多家央企、京企进驻承德市。

关键词：承德,创业,京津