新冠肺炎疫情防控工作开展以来,枣强县始终坚持用心用情关心关爱疫情防控一线医务人员,在工作上保障、生活上关心、心理上疏导,为奋战在防疫救治一线的医务人员提供坚实保障,全力增强抗击疫情主力军的战斗力。
在工作保障上当好“守护兵”。枣强县严格落实防控一线医务人员的防护用品、安全保障、保险制度、轮岗机制以及工作待遇。将物资保障作为第一要务,安排防控专项资金341.96万元,紧急采购防控所需的隔离衣10000套、口罩3.4万个、消毒药品5.3万件(瓶), 扎实做好物资筹集、管理、调度工作,确保关键物资用于关键环节、一线人员,全力保障一线医务人员必需防护用品供应。强化医院安保力量,加大诊疗场地等院内重点地域安全巡查力度,维护好诊疗秩序,明确视频监控管理人员,确保问题早发现、早处理。同时,加大公安部门介入力度,坚决打击歧视和伤医各类违法行为。为全县医护人员及其家庭成员(父母、配偶、子女)提供人均保额50万元的专属风险保障;为参与疫情防控一线人员(1362人),办理保额20万元的专属风险保障。统筹医院医护工作力量,按照时间和岗位形成AB岗轮岗机制,避免连续作战、疲劳作战。改善工作环境,将汇家宾馆设置为集中休息场所,开设一线医护人员专用食堂,丰富菜谱,随时提供饭菜。切实落实防控一线医务人员的临时性工作补助等待遇,对两名援鄂医疗队员每人发放5000元,赴市备援人员每人1000元的一次性补贴,对新冠确诊病例进行诊疗的医护人员、防疫人员落实了临时性工作补助共计33300元。
在关心关怀上当好“服务员”。开通“心理顾问”、心理危机干预热线,建立关爱一线医务人员及家人“一对一”专项心理援助服务平台,提供7×24小时在线服务,由接受过心理热线培训的心里健康工作者和有突发公共事件心里危机干预经验的志愿者值守热线,为疫情防控一线医护人员及其家属,开展心理危机干预和心理健康教育。此外,由县领导领队的慰问团队,对县人民医院等一线医务人员以及家属开展慰问,为医护人员送去牛奶、水果等生活物资;开展志愿者服务,对医护人员子女进行一对一辅导咨询;建立“多帮一”关爱小组,设立固定联络员,每天详细了解一线医务人员及其家庭的困难和需求,积极协调解决问题,做到常规保障全覆盖、个性化合理要求全满足。同时,通过好医生医学教育、中国医学教育等在线学习平台,以新冠肺炎病毒的防范和治疗为主要内容,对全县医务人员开展分层分级培训,累计培训8000余人次,帮助医务人员切实掌握防范技能。
在激发能量上当好“吹号手”。着力弘扬医务人员在抗击新冠肺炎疫情中舍小家、顾大家,冒死救死扶伤的精神,对表现突出的集体和个人,简化公示、审批等程序,给予及时性表彰奖励,表彰一批先进单位和个人,营造新时代抗“疫”正能量。注重在战“疫”一线及时发现典型,及时挖掘先进事迹,加强对一线医务人员及家庭先进事迹的宣传报道,对在防控疫情斗争一线涌现出来的先进集体、先进个人,特别是奋战在防控最前沿的优秀医务工作者加大宣传力度,增强一线医务人员荣誉感,形成讲身边事、学身边人的良好氛围。充分发挥医务人员的先锋模范作用,特别是该县两名医务人员响应征召加入赴鄂抗疫团队以及广大党员医务人员主动请缨做好医疗救护、消毒杀毒、秩序维护等工作,有力激发了全体医务人员的抗“疫”工作热情和激情。
记者 张向南 通讯员 李金刚