河北2013年研究生录取率不足三成
毕业生网上“人才大集”今日开张

　　网上“人才大集”今日开张 轻点鼠标“秀”自己

　　今日(6月21日)，为期一个月的“河北省第三届毕业生网络就业市场”将正式启动。社会各类人才均可登录河北人才网、河北省大中专毕业生就业服务网(bys.hbrc.com.cn)免费参会，在网站登记邮箱且尚未签约的毕业生，可收到此次“网络大集”主动发送的大会信息。

　　和前两届相比，本届大会可为毕业生就业提供一网式全流程服务，包括在线求职、签约、打印报到证等。求职者该如何在网络上“秀”自己，在“浩瀚”的信息里慧眼找“婆家”？河北人才网相关负责人给出了答案。

　　网上求职

　　一定要突出关键词

　　“一定要找好自己的关键词！”河北人才网相关负责人说，求职者在网上寻找职位一定要明确目标。这一目标不必是唯一的岗位目标，但一定要有一个方向，譬如，市场营销类，包括营销员、销售代理、客户服务等岗位。同时还要明确求职区域。

　　企业在网上招聘时，通常会以学历、资历、薪资要求、职位意向等为关键词，快速筛选求职者。所以，大学生填写网络简历时，要将自己条块化，放进相应的关键词里，在每一个“标签”下，用直观的数字和实例介绍自己。工作经验、兼职经历、性格爱好、个人能力等简介，要避免大篇的文字描述，尽量浓缩量化成“一二三”等几“小点”，如参与了哪些项目，写清楚项目的软、硬件环境即可；薪资要求要精确到具体数字，少用含糊其辞的“上下”、“左右”等；求职意向不要杂，最好是彼此相关的“职位群”。

　　想要在网上寻觅到好工作，求职者就不要只在意网站的免费服务，有的收费网站服务更好，也值得一试。

　　信息要真实

　　注意保护隐私

　　“没有拿到奖学金，千万不能写；没有当过班干部，绝对不能填。不要以为这是在网上，公司就不能核实，等到被发现弄虚作假时，职位就溜走了。”河北人才网相关负责人说，大学生在保护自己隐私的前提下，应提供自己的真实信息。网络是虚拟的，但招聘却很真实。许多大公司将“面对面”的招聘会摆到网上，就做好了“打假”的准备。比如，有些跨国大公司会不惜人力物力，到大学就业办或者院系印证求职者简历中的某个“小细节”；有的公司还会要求填写各类兼职中“同事”的姓名和手机——一个电话打过去，简历的真实性即可“验明正身”。

　　除了信息真实、求职诚信外，网上求职还要懂得保护个人隐私。姓名、手机、邮箱、固定电话等可以尽量准确、全面，但是，身份证号码却不能轻易“外传”。求职者可以建立个人主页，在个人主页中把你的有关情况都罗列出来，让用人单位全面了解自己的情况。

　　辨别信息

　　小心“皮包”公司

　　在网上找工作，求职者一定要学会辨别信息真伪，千万别找错“婆家”。需要注意的是，读懂大小公司的招聘“网语”，有助于大学生网上求职少走弯路，避免受骗上当。正规公司有专业的人力资源部门，网络招聘中公司简介、职位描述、招聘要求等往往具体而贴切，如职责能力要求、在公司中的位置、向谁负责、由谁领导、薪资待遇、假期规定等都会条分缕析，一一注明。而那些过于简单、笼统、千篇一律的公司和职位描述，其背后可能潜伏着一个说谎的“皮包”公司。

　　此外，求职者还需要注意，有相当一部分求职不是一蹴而就的，持之以恒是十分有效的办法，即使自己在接到不录用的通知后，如果是自己心仪已久的岗位，也要通过邮件表示感谢，以便为下次联络创造机会。招聘岗位的空缺往往是短暂的，一旦发现条件符合的岗位，求职者应尽快采取适当的联系方法电传或寄上自己的简历。有些单位还要求求职者自报薪酬，不用太客气，实事求是地提就行了，但不要让对方感到自己开的是“天价”而丧失工作机会。(燕赵晚报 记者赵晓华)

关键词：研究生,人才大集